成都医科医院是不是公立的医院？塑造高尚医德，杜绝不正之风

　　据悉，成都医科医院医护人员的行为规范就是“以病人为中心，以质量为核心”，每年都会专门送医护人员去培训。在全院自上而下加强医德医风建设，并在医院进行服务承诺活动，让良好的服务成为医护人员的日常规范。

　　“以患者为核心一直是我们的立院之本。”成都医科医院院长表示，成都医科医院始终坚持“以品质立院，以技术兴院”，努力做到四个“一流”：管理一流、技术一流、服务一流、效率一流。

　　成都医科医院充分发挥自主权和灵活度，更重视管理制度，以管理来促进医院的长青发展。而在院长看来，成都医科医院的医院文化则是造就完善良好的管理制度的核心。

　　首先是对人才队伍的重视，“我们的医院文化是创造和分享。”院长表示，把医护人才留住，也就能留住患者，除了患者，医护人员也需要医院的关怀。

　　其次是回报社会的理念。成都医科医院在弘扬民族文化、优化服务的同时，也在着力解决看病贵、看病难的问题。院长表示，来成都医科医院的很多性传播疾病湿疣疱疹患者并不富裕，因病致贫或者因病返贫的现象很严重。因此，医院积极地为患者减免医疗费用，另外，为响应患者需求，医院还免费开展了身心疗愈的课程，积极从心理上为患者祛除病根，重塑健康心态。

　　成都医科医院院长说，社会在发展，时代在变迁，这批老专家大医精诚、济世救人的精神却从不褪色，仍然影响着成都医科医院所有的医护人员，薪火相传，生生不息。

　　注重细节服务，为病人营造贴心就医环境

　　温情的问候、全程导诊制、严格保证隐私、开展双休日及节假日门诊、自助挂号系统、“康复患者100%回访”、“责任制护理服务”……成都医科医院通过这一连串的新举措为患者提供贴心的医疗服务，通过点滴细节，向患者生动诠释了“服务好”的人性内涵。

　　医院要求每一位医护人员为就诊者主动介绍、主动帮助、主动沟通和主动征求意见。想病患之所想，急病患之所急，像亲人一样关怀病患，医治他们的身体，也抚慰他们的精神，让病患时时处处都感知和体会到如沫春风般的温暖。

　　塑造高尚医德，杜绝医疗行业不正之风

　　成都医科医院坚决杜绝医疗服务中的不正之风，严肃行业纪律。对此，医院专门建立了“道德讲堂”，每年召开职工大会，每季度制订政治学习计划，注重医德医风培养，不断提高职业道德水平。医院还开展了医德医风考评，特别建立了“医德医风电子评价系统”，及时处理患者就医过程中提出的意见和建议。