西纳维思祝愿所有员工新春快乐阖家幸福-全球时尚品牌网

西纳维思祝愿所有员工新春快乐阖家幸福

2014-01-23 来源:全球时尚品牌网

  新春的脚步越走越近,辛勤一年,带着丰收的喜悦,西纳维思人相继踏上了回家的旅途。凌晨,公司各管理人员为员工们提着大包小包,披着寒风为亲爱的“家人们”送行。暂别西纳维思大家,团聚温馨快乐小家,祝愿同事朋友们一路顺风,过个好年。来年,西纳维思欢迎大家再回来,一同开创我们西纳维思更加美好的未来!

  西纳维思(杭州)服装服饰有限公司是一家专业从事研发、生产、销售女装产品的实业型企业。旗下拥有“佳人苑”、“西纳维思”、“IAM27”等多个女装品牌。自有花园式工业园位于杭州环境幽雅的钱塘江畔,占地26000多平方米。

  公司现有一批稳定、优秀、高素质的管理人员、技术骨干和优秀设计师。各品牌在全国各省市建立了相对完善的营销网络,并有数十家长期稳定合作的省级代理商和区域代理商,在全国各级城市建立了数百家专厅、专柜和专卖店。在市场上已拥有一批相对稳定的顾客群体,产品品位、质量得到广大顾客的普遍认定。

  佳人苑品牌设计理念源自江南的风情和生活文化,同时不断吸收国际国内流行元素。春装清新亮丽、夏装婉约飘逸、秋装时尚大气、冬装简约休闲。在市场消费定位上,主要针对25-35岁的城市女性。

  西纳维思品牌风格时尚、优雅、婉约中求简洁大气,适应28-40岁的都市女性消费群体,是西纳维思公司着力推出的高端女装品牌。消费市场以一、二类市场为主体。

  在稳定发展的前提下,为了做强做好女装品牌,公司一直把生产管理作为公司的管理重点之一,多年来持续不断地推行生产现场6S管理,连续数年均通过了ISO9001质量管理体系的认证,力求将产品做到质量一流、工艺精细;在全面推行质量管理的过程中,努力打造出了一支诚信、高效、精益、创新的有凝聚力的精细化管理队伍。

  公司在组织管理上实行的是“以人为本”的人性化管理,使每个员工的积极性、主动性、创造性都能充分发挥出来;同时结合科学合理的规章制度,运用ERP系统平台,实施质量、工艺、生产流程的严格管理。从面辅料采购到裁剪,从生产流水每道工序的跟进到后道锁订包装,公司都设立专业技术指导和严格的质量检验,以确保产品质量的精美完善。

  企业文化的建设也是公司发展规划的核心之一。为了丰富员工日常生活,公司每年不定期举行各类文娱活动。

  “布诚信之道、养企业精魂、做百年品牌”作为公司的企业使命,是全体西纳维思人奋斗的航标。创业至今,公司始终着坚持诚信经营原则;公司一切工作围绕市场需求为根本出发点;在经营过程中,始终保持风险忧患意识,坚持并专注于旗下品牌女装事业的全力开拓。

  在市场博弈的浪潮中,“做出品牌的特色”是西纳维思提倡并努力践行的核心理念。公司尤其重视营销的广度和深度,并在勇于创新、勇于变革的理念指导下,结合绩效挂钩和量化考核,致力于建设品牌独有的运营格局。

  在多年的发展经营中,企业内部已经形成了“克己敬业、唯诚唯勤、亲和服务、高效创新”的核心价值观。公司倡导和谐之道——对下,严格管理、热忱关爱;对上,同心同德、尊敬服从;对左右,平和相处、群而不争;对自身,严于律己、宽以待人。以“量化管理、精益生产、快速周转、品牌提升”十六字运营方针指导全局。西纳维思创造了一个又一个发展的奇迹。

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